| 國(guó)企培訓(xùn) | ||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
上海交通大學(xué)_國(guó)有企業(yè)紀(jì)檢監(jiān)察干部能力提升培訓(xùn)班【專題簡(jiǎn)介】
隨著社會(huì)主義市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)體制的日趨規(guī)范，現(xiàn)代制度的逐步建立，多種經(jīng)濟(jì)成分的共存和發(fā)展，特別是隨著改革開放的逐步深入，經(jīng)濟(jì)全球化的日益推進(jìn)，以及中國(guó)加入WTO，人力資源和人力資本的國(guó)際化，全球化趨勢(shì)越來(lái)越明顯，國(guó)有企業(yè)面臨著更為復(fù)雜多變的外部環(huán)境，企業(yè)的邊界日益模糊和淡化，阻礙人才流動(dòng)的壁壘正在消失，這使得國(guó)有企業(yè)面臨著較為嚴(yán)峻的人才危機(jī)。
在計(jì)劃經(jīng)濟(jì)下，國(guó)有企業(yè)可以說(shuō)是政府的附屬物，是一種壟斷式經(jīng)營(yíng)，企業(yè)的命運(yùn)主要取決于國(guó)家計(jì)劃而不是市場(chǎng)的競(jìng)爭(zhēng)壓力。國(guó)家經(jīng)濟(jì)成分的單一，國(guó)有企業(yè)的人事制度和“大鍋飯”式的工資待遇制度，保證其能夠獲得優(yōu)秀人才。
【培訓(xùn)對(duì)象】
國(guó)有企業(yè)人力資源管理干部。
【推薦課程】
課程僅供參考，或根據(jù)單位量身定制培訓(xùn)課程方案。
【培訓(xùn)師資】
上海交通大學(xué)教授，市政府和地方政府主管經(jīng)濟(jì)的領(lǐng)導(dǎo)干部、專家。
【培訓(xùn)方法】
課堂講授、現(xiàn)場(chǎng)體驗(yàn)與學(xué)習(xí)參觀、交流互動(dòng)、專家點(diǎn)評(píng)相結(jié)合。
【培訓(xùn)費(fèi)用】
根據(jù)委托培訓(xùn)單位參訓(xùn)人員數(shù)和具體培訓(xùn)方案而定。
【聯(lián)系方式】
021-61266050 13916508926 戴老師 |
